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TRABAJADOR/A SOCIAL, jornada completa, Programa AFT/PF Coquimbo, Reg. Coquimbo
ID | 3459500 | |
Buscado | Fundación Ciudad del Niño | |
Fecha |
2024-09-10 15:01:26
|
|
Expira |
2024-11-24 (en 3 días)
|
|
Ubicación | Coquimbo | CL |
Categoría | Profesionales y Técnicos | |
Tipo | Full-time |
Interesados: 57
TRABAJADOR/A SOCIAL, jornada completa, Programa AFT/PF Coquimbo, Reg. Coquimbo
Fundación Ciudad del Niño, Coquimbo
10 de Septiembre de 2024
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Descripción oferta de trabajo
1. CONVOCATORIA
Por licitación llámese a concurso para el cargo de TRABAJADOR/A SOCIAL para el Programa Acompañamiento familiar territorial y prevención focalizada AFT/ PF Ciudad del niño Coquimbo, Región de Coquimbo.
2.- DESCRIPCIÓN GENERAL.
Es el/la encargado/o desde el trabajo social, a realizar las intervenciones diagnósticas, de reparación, apoyo y prevención, a nivel individual, grupal, familiar y comunitario, a los niños, adolescentes y sus familias ingresadas al programa, en un trabajo integrado y coordinado con el/la psicólogo/a y gestor territorial, conformando el equipo de acompañamiento terapéutico.
3.- PERFIL PROFESIONAL.
Nivel educacional Título profesional de Trabajador Social, Asistente Social ..
Formación complementaria Universitaria, deseable Manejo instrumento NCFAS G+R, con curso de intervención familiar, de violencia intrafamiliar y/o competencias parentales.
Experiencia Con experiencia de al menos 2 año de trabajo en programas SPE y/o de infancia, comunitarios o en otro tipo de programas de la red SPE.
Cualidades para el trabajo • Capacidad para el trabajo en equipo.
• Competencias en elaboración de informes dirigidos a Tribunal de Familia y otros
• Manejo en plataforma SIS.
• Capacidad para comunicarse asertivamente y de manejo respetuoso en el trato con los demás.
• Disposición para trabajar en terreno.
• Capacidad para trabajar bajo presión y manejo de situaciones de estrés.
• Capacidad de organización y orientación al logro de metas
• De buen manejo frente a la angustia y/o hostilidad de otras personas
• Capacidad de análisis.
• Honestidad.
• Motivación para trabajar en el área infancia.
• Orientada a brindar un servicio de calidad.
4.- ASPECTOS CONTRACTUALES.
· Remuneración bruta $1.150.000
5.- RECEPCIÓN DE ANTECEDENTES.
Interesados enviar Currículum Vitae actualizado hasta el 13 de septiembre de 2024.
6.- SE ACEPTAN POSTULANTES LEY DE INCLUSIÓN LABORAL Nº21.015
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