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TOPÓGRAFO

ID 3559987
Buscado VECCHIOLA S.A.
Fecha
2025-02-13 12:19:10
Expira
2025-04-29 (en 68 días)
Ubicación Antofagasta CL
Categoría Otros
Duración Plazo Fijo/Indefinido
Tipo Full-time
Ley inclusión
VECCHIOLA S.A. Postular
Trabajo altamente valorado
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Interesados: 87

TOPÓGRAFO

VECCHIOLA S.A., Antofagasta

13 de Febrero de 2025

Descripción oferta de trabajo


hace 7 dias Full-time

En Vecchiola S.A., Empresa con más de 45 años prestando servicio a la minería, nos encontramos en la búsqueda de un(a) TOPOGRAFO, para nuestro nuevo proyecto ubicado en la región de Antofagasta.

Principales Responsabilidades:
• Generar valor mediante el control topográfico de las actividades constructivas del proyecto considerando la seguridad, calidad, oportunidad, cumplimiento de las políticas y procedimientos de la organización.
• Liderar el desarrollo de los levantamientos, trazados, replanteos y mediciones topográficas requeridas en las distintas etapas del proyecto.
• Retroalimentar diariamente a las unidades productivas con información oportuna respecto al avance de los levantamientos y actividades topográficas ejecutadas.
• Asesorar a la supervisión con información topográfica al equipo de ingeniería y calidad que permita tomar decisiones óptimas en la asignación de recursos, proponiendo soluciones para un mejor desarrollo del trabajo en terreno.

Perfil del cargo y requisitos deseables:
• Título profesional de Topografía o Geomensor.
• 3 años de experiencia mínima en el cargo.
• Manejo de tecnologías y herramientas topográficas.
• Disponibilidad de trabajo bajo sistema de turnos.
• Residencia zona norte del país.
• Trabajo bajo altura geográfica.


Si cumples con los requisitos y estás interesado/a, ¡postula ahora y únete a Vecchiola S.A. donde valoramos tu desarrollo y crecimiento profesional!
La postulación se encuentra abierta para que puedan postular personas con discapacidad o bajo el marco de la ley 21.015. Si requieres algún ajuste razonable para participar en el proceso de selección, avísanos para facilitar tu participación en igual de oportunidades (ley 20.422).

Beneficios


Seguro de salud
La empresa paga o copaga una cobertura de salud adicional.
Bus acercamiento
La empresa provee un bus de acercamiento
Seguro de vida
¡La salud es lo más importante! La empresa paga el seguro de vida
Caja de compensación
La empresa esta adscrita a una caja de compensación
Casino
La empresa incluye casino para la alimentación
Uniforme
La empresa provee el uniforme de trabajo
Otros Antofagasta proyecto desarrollo trabajo

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Interesados: 87
Publicado: hace 7 dias
Expiración: En 68 días

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