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SUPERVISOR DE OPERACIONES - FAENA GOLD FIELDS( COPIAPÓ)
ID | 3457809 | |
Buscado | MINERA S.A | |
Fecha |
2024-09-10 10:42:39
|
|
Expira |
2024-11-24 (en 68 días)
|
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Ubicación | Copiapó | CL |
Categoría | Profesionales y Técnicos | |
Salario |
1.500.000
|
|
Duración | plazo fijo | |
Tipo | Full-time |
Interesados: 127
SUPERVISOR DE OPERACIONES - FAENA GOLD FIELDS( COPIAPÓ)
MINERA S.A, Copiapó
10 de Septiembre de 2024
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Descripción oferta de trabajo
IMPORTANTE EMPRESA DEL RUBRO AMBIENTAL REQUIERE INCORPORAR A SU EQUIPO DE TRABAJO A SUPERVISOR PARA LIDERAR A UN EQUIPO DE TRABAJO DE ASEO INDUSTRIAL
LAS FUNCIONES DEL CARGO SON:
COODINAR Y CONTROLAR LOS EQUIPOS Y OPERACIONES ,ENTREGANDO LAS DIRECTIVAS QUE PERMITAN EL DESARROLLO DEL TRABAJO CONFORME A LOS ESTANDARES ESTABLECIDOS.
REQUISITOS PARA POSTULAR
-RESIDENCIA EN TERCERA O CUARTA REGIÓN (EXCLUYENTE).
-EXPERIENCIA DE AL MENOS 2 AÑOS EN FAENAS MINERAS
-LICENCIA CLASE B VIGENTE (EXCLUYENTE)
- EXPERIENCIA PREVIA TRABAJANDO COMO SUPERVISOR EN FAENAS MINERAS
-DISPONIBILIDAD PARA TRABAJAR EN TURNO 7X7 CON CAMPAMENTO
- ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA(EXCLUYENTE)
-PERSONA PROACTIVA EN BUSCA DE ESTABILIDAD LABORAL
-DESEABLE EXPERIENCIA EN ASEO INDUSTRIAL
RENTA LIQUIDA = 1.500.000 OFRECEMOS ESTABILIDAD EN RELACIÓN AL DESEMPEÑO.
TURNO 7X7 CON CAMPAMENTO
Nos declaramos una Empresa inclusiva. Nuestros equipos trabajan de manera colaborativa y respetan la perspectiva y contribución única de cada persona. Esta oferta se enmarca en la Ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. En caso de requerir algún ajuste razonable en el proceso de selección, cuéntanos tu necesidad para apoyarte en tu postulación en igualdad de condiciones (Ley 20.422).
Queremos agradecer a cada postulante por su interés en este cargo, sin embargo, contactaremos solo a quienes cumplan con los requisitos señalados y sean seleccionados/as para participar del proceso. De esta misma manera, tu postulación se considera como un consentimiento para la recopilación, uso y divulgación de información para los propósitos del reclutamiento, respetando la privacidad y confidencialidad de la información personal obtenida-
Beneficios
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