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PROVIDENCIA TUTOR-TENS TURNO ROTATIVO 4x4/ RESIDENCIA PARA LACTANTES
ID | 3404469 | |
Buscado | CORPORACION PRODEL | |
Fecha |
2025-02-14 10:58:30
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Expira |
2025-04-30 (en 26 días)
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Ubicación | Santiago | CL |
Categoría | Profesionales y Técnicos | |
Salario |
$ 600.000 BRUTOS + $ 25.000 MOVILIZACION+BONO...
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Duración | A plazo-Indefinido | |
Tipo | Full-time | |
Inicia sesión para ver mail |
Interesados: 82
PROVIDENCIA TUTOR-TENS TURNO ROTATIVO 4x4/ RESIDENCIA PARA LACTANTES
CORPORACION PRODEL, Santiago
14 de Febrero de 2025
Descripción oferta de trabajo
Corporación Prodel se encuentra en la búsqueda de Tutor-TENS técnicos en enfermería para un programa de cuidado alternativo tipo residencial en la comuna de Providencia.
Requisitos:
-Formación técnica de enseñanza media y/o Técnica en las áreas de la salud y otras afines.
-Deseable curso y/o especialización en materias de protección infanto-juveniles.
-Deseable experiencia laboral de al menos un año, idealmente con población infanto – juvenil.
Sistema de Turnos
Turnos 4x4 rotativos diurnos y nocturnos
Contrato inicial a plazo fijo, sujeto a evaluación
Renta $600.000 Brutos + $25.000 movilización y colación incluida+ $70.000 Bono de responsabilidad
Competencias:
-Capacidad para trabajo en equipo y adecuada relación con figuras de autoridad.
-Estabilidad emocional y satisfactorio control de impulsos.
-Habilidad para la resolución de conflictos en situaciones de crisis presentadas por niños, niñas y/o familiares.
-Capacidad de autocontrol, acción y protección a los usuarios ante situaciones imprevistas, y/o de catástrofes.
-Capacidades para trabajar a presión y tolerancia a la frustración
-Relaciones Protectoras y de Confianza con los Niños, Niñas .
-Comprensión y Empatía.
-Estabilidad Emocional, Autocontrol y Optimismo.
Tareas y/o funciones:
-Promover un ambiente seguro y formativo en horarios diurnos y nocturnos.
-facilitando la convivencia diaria entre pares y su desarrollo positivo.
-Contribuir a que las etapas de ingreso y egreso de los NNA se traduzcan en una instancia de acogida respetuosa, bien tratante, e informada.
-Establecer relaciones basadas en el respeto y buen trato con los sujetos de atención y sus familias y la confidencialidad de la información.
-Entregar afecto, a través de manifestaciones apropiadas al rango etario, reconociendo emociones y presentando disponibilidad a escuchar a los NNA.
-Integrarse y formar parte del equipo de intervención, manteniendo una comunicación fluida, eficaz y permanente con éste. Entre otras
-Acoger al niño y niña en su ingreso al Centro.
-Recibir y seguir indicaciones de los profesionales a cargo respecto de las características del niño o niña ingresado y sus necesidades que requieren ser atendidas.
-Atender las necesidades del niño o niña en forma oportuna.
- Ejecutar la rutina programada a través del desarrollo de actividades de cuidado diario (alimentación, higiene, estimulación temprana y aprendizaje) y actividades recreativas, comunes a su grupo y diferenciadas de acuerdo a las necesidades de cada niño o niña, retroalimentando al equipo profesional.
-Intervenir en casos de crisis o conflicto de acuerdo a los procedimientos establecidos y guiados desde la Dirección y los profesionales interventores.
-Ejecutar la rutina diaria, interna y externa, a través del desarrollo de actividades grupales e individuales de carácter formativo o recreativo, retroalimentando al equipo profesional con respecto de los NN.
-Promover y motivar la participación de los niños, niñas en las actividades del programa de la Residencia.
-Desarrollar hábitos a través de la realización de actividades de la vida diaria (levantada, acostada, higiene, aspectos relacionales y de convivencia, uso adecuado del lenguaje, actividades recreativas y de entretenimiento, entre otras).
Interesados enviar su Curriculum Vitae al correo:
seleccion.drajim@corporacionprodel.cl
Indicar cargo al que postula.
Beneficios
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