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Programa formación Técnico C

ID 3559040
Buscado GrupoExpro
Fecha
2025-02-12 10:41:45
Expira
2025-04-28 (en 25 días)
Ubicación Antofagasta CL
Categoría Profesionales y Técnicos
Salario
1000000
Duración Plazo Fijo
Tipo Full-time
Ley inclusión
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Interesados: 7

Descripción oferta de trabajo


más de 30 dias 1000000 Full-time

Nos encontramos en la búsqueda de Técnico C, para nuestro cliente dedicado al rubro de la minería. Quien será responsable de efectuar diagnósticos de componentes mayores y de sistemas, así como de realizar reparaciones de gran envergadura, coordinando la ejecución de los trabajos. Se desempeñará en taller o en terreno según sea requerido. Además, debería apoyar al supervisor en tareas encomendadas.

Principales funciones:

- Realizar pedidos según requerimientos
- Analisis y manejo de manuales de servicios, partes y formularios de mecánica y mantención
- Evaluar, calibrar y regular componentes principales de un motor y sistemas eléctrico
.
- Preparación los Informes de Servicio

- Realizar prueba y diagnostica problemas de la máquinas (Infecciones visuales, técnicas y operacionales)

- Remover e instalar cualquier tipo de componentes
- Operar e inspeccionar las máquinas después de la reparación

- Realizar ajustes críticos a la máquina y el sistema
- Instalación de componentes y accesorios adicionales nuevos
- Responsabilidad por la Prevención de Riesgos y el Medio Ambiente), Con el fin de dar cumplimiento a lo establecido en la Política de Prevención de Riesgos y Gestión Sustentable.


Requisitos:
- Formación técnica nivel superior en mecánica o mantenimiento de equipos. Mecánica automotriz, electrónica, electricidad o carrera afín.
- Experiencia como mecánico A. Conocimiento en reparaciones y cambio de componentes.
- A lo menos 3 años de experiencia en área de mantenimiento de equipos

- Disponibilidad para participar por periodo de 4 meses, culminados ambos períodos de aprendizaje, los colaboradores serán destinadas a faena y comenzarán su nuevo desafío laboral.



Alcances

Los seleccionados deberán participar de una instrucción académica de dos meses, para luego ser destinados a una instrucción práctica en la operación. Culminados ambos períodos de aprendizaje, los colaboradores serán destinadas a faena y comenzarán su nuevo desafío laboral.

Entrenamiento inicial: 2 meses (teórico)

Entrenamiento operativo: 2 meses (práctico)


Fases del proceso de selección: reclutamiento, entrevista de aproximación, entrevista Psicolaboral, exámenes preocupacionales, contratación.


La postulación se encuentra abierta para que puedan postular personas con discapacidad o bajo el marco de la ley 21.015. Si requieres algún ajuste razonable para participar en el proceso de selección, avísanos para facilitar tu participación en igualdad de oportunidades (Ley 20.422).

Profesionales y Técnicos Antofagasta componentes realizar meses

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Expiración: En 25 días

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