Project Manager HR

Enaex es una empresa filial del grupo Sigdo Koppers, que cuenta con 103 años de experiencia y trayectoria en el mercado de explosivos. A lo largo de su historia, la compañía ha logrado establecerse como el tercer productor de Nitrato de Amonio de baja densidad a nivel mundial y como el prestador de servicios integrales de fragmentación de roca para la minería más importante de Chile y Latinoamérica.

Queremos invitarte a crecer con nosotros, desafiarte día a día, y pertenecer a una compañía en donde el principal propósito es Humanizar la Minería. Si para ti, la prioridad es la vida, tu obsesión es la excelencia, tu vocación son los clientes y tienes como fortaleza la innovación y el emprendimiento, ¡este es tu lugar!

Descripción Funciones del Cargo:
En Enaex, Multinacional Proveedora de la Minería, Líder en el Mercado de los Explosivos y fabricación de Nitrato de Amonio, nos encontramos actualmente en búsqueda de un/a Project Manager HR. En este rol, serás responsable de liderar los proyectos del área con foco en la automatización y digitalización de los procesos de RRHH.

Tus principales responsabilidades serán:

- Establecer los objetivos, etapas y recursos necesarios para la ejecución de los proyectos, asegurando su alineación con la estrategia corporativa.

- Evaluar los proyectos desde una perspectiva técnica, económica y estratégica.

- Mantener metodología de trabajo en pos de minimizar los tiempos de ejecución y costos del proyecto.

- Establecer y mantener trabajo en equipo con todas las áreas involucradas en los proyectos de tu responsabilidad.

Importante: Esta vacante está disponible tanto para candidatos externos como internos. Sin embargo, queremos destacar que los colaboradores internos tendrán prioridad en el proceso de selección.

Nuestro Candidato Ideal:

* Ser profesional titulado/a de Ingeniería Civil Industrial o Comercial, o carrera afín (excluyente)
* Mínimo 1 año de experiencia en gestión de proyectos (excluyente)
* Manejo de herramientas de gestión de proyectos (excluyente)
* Experiencia con metodología ágil y Lean management (deseable)
* Inglés nivel intermedio (B2) o avanzado (excluyente)
* Residencia en Santiago o disposición para trasladarse a la ciudad (excluyente)

Beneficios: Porque nos importa tu calidad de vida, dentro y fuera de la empresa, te ofrecemos lo siguiente:

- Contamos con un sistema de canje de puntos, con diversos beneficios, los cuales puedes elegir según tus intereses y preferencias.

- Capacitaciones que potencian tu desarrollo de carrera.

- Seguro Complementario de Salud.

- Seguro de vida.

- Bono anual sujeto a desempeño y rentabilidad de la compañía.

- Beneficio alimentación

El proceso de selección se realiza a través de AIRA - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.

Para que tu postulación sea exitosa, necesitas cumplir con los siguientes pasos:

1. Postular a la vacante (cv y preguntas adicionales)

2. Estar atento a tu email, ya que todas las notificaciones serán enviadas por este medio

3. Ingresar a AIRA y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas (excluyente para todos los procesos)

Luego de esto, si tu perfil calza con lo que estamos requiriendo, te contactaremos para avanzar en las siguientes etapas.

Recuerda que:

• Debes subir tu CV actualizado y bien elaborado a la plataforma, de esta manera, podemos comprender mejor tu experiencia profesional.

• Es muy importante que completes todos los pasos, ¡para que puedas seguir avanzando en el proceso con nosotros!