Paradocente Reemplazo Licencia Medica. Renca

Corporación Municipal de Renca requiere Paradocente por reemplazo de Licencia Médica, en establecimiento educacional.
Debe asumir actividades de nivel técnico y administrativo complementarias a la labor educativa del profesor dirigida a apoyar y colaborar con el proceso educativo y funcionamiento de los diversos departamentos de los establecimientos de acuerdo a instrucciones entregadas por su jefe directo.

Roles y funciones:
Realizar tareas administrativas; elaboración y organización de documentos, registros de información, etc.
Realizar atención de público: apoderados, estudiantes, personas que requieren información.
Cumplir con turnos de atención a los alumnos en comedor escolar, patios, portería, otros espacios y en actividades al exterior del establecimiento (salidas educativas y otros).
Gestionar la convivencia escolar cotidiana en espacios de acompañamiento a estudiantes, espacialmente en los recreos.
Atender a los estudiantes en casos de accidente escolar o situaciones de emergencia.
Colaborar en organización de eventos, ceremonias, exposiciones, etc.
Administrar los recursos materiales y equipamientos que le sean asignados: computadores, multicopiadora, materiales de oficina.
Asumir tareas de control y monitoreo que le sean asignadas: atrasos, asistencia, autorizaciones de salida y otros que se determinen.
Mantener un lenguaje y un trato respetuoso y cordial hacia todos los integrantes de la Comunidad Educativa.
Respetar canales de comunicación y conductos regulares establecidos, comunicando al al Inspector General, Encargado de Convivencia o a otro miembro del equipo directivo del establecimiento toda situación que merezca particular atención.
Asistir y participar activamente de las reuniones técnicas, informativos e instancias de formación a las que se le convoque.
Realizar otras tareas y labores cotidianas y extraordinarias asignadas por sus jefes directos acordes a su cargo.

Requisitos del cargo:
Licencia de enseñanza media.
Deseable título técnico de nivel medio o superior o cursos afines en áreas de administración, inspectoría y/o convivencia escolar.
Deseable experiencia de trabajo en establecimientos escolares
Disposición al trabajo / proactividad / colaboración
Buenas relaciones interpersonales
Capacidad para la resolución pacífica de conflictos