Analista Control Subcontratación / SSTT

Prestigiosa Empresa con presencia nacional requiere incorporar a Analista para su área de Relaciones Laborales, quien tendrá un papel importante en la gestión de las relaciones y procesos asociados con la subcontratación de servicios o funciones a terceros.

Entre sus funciones se encuentran:
- Identificar y gestionar los riesgos asociados con la subcontratación, incluyendo aspectos financieros, de seguridad de datos y continuidad del negocio.
- Orientar a las distintas unidades de negocio en materia de subcontratación y elaborar reportes referentes al cumplimiento de los contratistas y su estado, planes de acción, ejecución y seguimiento.
- Propiciar instancias de colaboración preventivas e informativas con las empresas subcontratistas, levantando alertas por incumplimiento de la ley de subcontratación para favorecer una mejora continua.
- Auditar cierres con empresas contratistas.
- Intermediar entre el área legal de la Empresa y contratistas, haciendo seguimiento y gestiones respectivas ante eventuales juicios.

Requisitos
- Título Técnico Nivel Superior en RRHH
- Al menos 2 años de experiencia laboral, deseablemente en empresas de Consumo Masivo o retail, en:
- Procesos de RRHH (contratación, anexos, finiquitos, remuneraciones, etc.)
- Control laboral de Contratistas
- Experiencia en sistemas o procesos de Control de Acceso empresas Contratistas y/o certificación laboral
- Microsoft Office Nivel Intermedio