Ingeniera en Recursos Humanos

Descripción del Puesto:

Estamos en busca de una Ingeniera en Recursos Humanos altamente capacitada para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal debe tener una sólida experiencia en la gestión de recursos humanos, con habilidades avanzadas en Excel y un profundo conocimiento de la legislación laboral actual. Se valorará la experiencia en procesos de certificación ISO.

Requisitos:

Formación: Título en Ingeniería en Recursos Humanos o carrera afín.
Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en un puesto similar.

Habilidades:
Excel avanzado (se realizará prueba de conocimientos).
Conocimiento actualizado en legislación laboral.
Experiencia en procesos de certificación ISO (deseable).

Otros:
Excelentes habilidades de comunicación y organización.
Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo.
Responsabilidades:

Gestión y administración de políticas y procedimientos de recursos humanos.
Elaboración de informes y análisis de datos utilizando Excel.
Asesoramiento y apoyo en temas de legislación laboral.
Participación en procesos de certificación ISO.
Gestión de procesos de reclutamiento y selección.
Desarrollo e implementación de programas de capacitación y desarrollo.


Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
Oportunidades de desarrollo profesional.
Postulación:


¡Únete a nuestro equipo y contribuye a nuestro crecimiento y éxito!