Ejecutivo de Ventas

Funciones Principales
Gestión y Seguimiento de Leads:
Identificar, calificar y priorizar oportunidades de negocio.
Realizar seguimiento continuo a los leads desde el primer contacto hasta el cierre de la venta.
Actualizar y mantener la información de clientes potenciales y actuales en el CRM.
Elaboración de Cotizaciones:
Preparar cotizaciones detalladas de productos y servicios adaptadas a las necesidades de cada cliente.
Asegurar que las cotizaciones reflejen los precios y condiciones actualizados, respetando márgenes de beneficio y políticas de la empresa.
Coordinar con otros departamentos para asegurar la precisión de la información incluida en las propuestas.
Participación en Reuniones de Negocios:
Asistir a reuniones con clientes potenciales y actuales para presentar los productos y servicios de la empresa.
Identificar necesidades del cliente y adaptar la presentación para abordar soluciones de control de accesos y software relevantes para ellos.
Negociar términos comerciales y cerrar acuerdos alineados con los objetivos de la empresa.
Cumplimiento de Objetivos de Ventas:
Alcanzar o superar los objetivos de ventas establecidos mensualmente o trimestralmente.
Participar en la creación de estrategias comerciales para ampliar la cartera de clientes y mejorar las tasas de conversión.
Funciones Secundarias
Colaboración con el Equipo de Marketing:
Colaborar en la generación de campañas o estrategias de marketing orientadas a la captación de nuevos clientes.
Aportar ideas y feedback para mejorar la efectividad de las campañas en base a la experiencia de interacción con los clientes.
Análisis de Mercado y Competencia:
Realizar investigaciones sobre las tendencias del mercado y el comportamiento de la competencia.
Aportar información relevante al equipo para ajustar las estrategias de venta y mejorar la propuesta de valor de la empresa.
Capacitación Continua:
Mantenerse actualizado sobre los productos y servicios de la empresa, así como sobre las novedades del sector de control de accesos y desarrollo de software.
Participar en capacitaciones y formaciones internas para fortalecer conocimientos y habilidades.
Gestión de Reportes y Seguimiento de Indicadores:
Preparar reportes periódicos sobre el estado de los leads, cierre de ventas y cumplimientos de objetivos.
Analizar indicadores clave de desempeño (KPI) y proponer mejoras en los procesos de ventas para optimizar resultados.


Buscamos a personas con ganas de aprender, dinámicos, con ganas de crecer dentro de la empresa, que aporte con ideas y que entregue confianza a los clientes.
Conocimientos:
- Manejo de Excel básico.
- Conocimiento de venta consultiva.
- Manejo de herramientas de Office.

Experiencia:
- Experiencia mínima de 1 año en cargos similares, ideal en el rubro del control de accesos, pero no es excluyente.
- Experiencia en venta consultiva.