Asistente marketing

Se requiere Contratar a Encargada (o) de Marketing y sus funciones será desarrollar, implementar y gestionar estrategias de marketing que posicionen la marca, promuevan los productos y servicios de la empresa, y fortalezcan la relación con los clientes, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos comerciales y estratégicos.
Responsabilidades principales:
1. Planificación Estratégica:
Diseñar el plan anual de marketing alineado con los objetivos de la empresa.
Analizar tendencias del mercado y comportamiento del cliente para identificar oportunidades de negocio.
2. Gestión de Marca:
Desarrollar y supervisar campañas de branding para fortalecer la identidad corporativa.
Garantizar la coherencia visual y verbal de la marca en todos los puntos de contacto.
3. Marketing Digital:
Planificar, ejecutar y monitorear campañas en plataformas digitales (redes sociales, correo electrónico, Google Ads, etc.).
Gestionar la página web y el contenido SEO para optimizar el posicionamiento en motores de búsqueda.
4. Creación de Contenidos:
Diseñar estrategias de contenido atractivo y relevante para diversos públicos objetivos.
Supervisar la producción de materiales promocionales, como catálogos, videos y publicaciones.
5. Relación con Clientes y Comunicación:
Gestionar las relaciones públicas y estrategias de comunicación corporativa.
Monitorear la percepción del cliente y atender su retroalimentación para mejorar los servicios o productos.
6. Gestión de Presupuesto:
Administrar el presupuesto asignado a marketing y optimizar recursos para maximizar resultados.
7. Análisis y Reportes:
Medir el rendimiento de las campañas mediante métricas clave (KPIs) y preparar informes para la gerencia.
Realizar estudios de mercado y análisis de la competencia para mantener la competitividad.
Requisitos del puesto:
• Formación académica: Profesional en Marketing, Publicidad, Administración de Empresas o carreras afines.
• Experiencia: Mínimo 3 años en roles similares, preferiblemente (no excluyente) en sectores de seguridad industrial.
• Conocimientos técnicos:
Herramientas de marketing digital (Google Analytics, Ads, redes sociales).
Software de diseño gráfico (Adobe Creative Suite) y gestión de proyectos (Trello, Asana, etc.).
Análisis de datos y uso avanzado de Excel.
• Habilidades:
Creatividad e innovación.
Capacidad analítica y de toma de decisiones.
Comunicación efectiva y liderazgo.
Gestión del tiempo y habilidades multitarea.