Asistente de Capacitación

Importante empresa del rubro de la salud busca incorporar a un/a Asistente de Capacitación para la Gerencia de Recursos Humanos.

Esta persona será responsable de garantizar el cumplimiento de los procesos, programas y proyectos de capacitación a nivel corporativo, con el objetivo de fomentar el desarrollo integral de los colaboradores

Responsabilidades:

Diseñar, coordinar y realizar el proceso de capacitación de nuevas recepcionistas de la red Uno Salud en formato presencial a nivel nacional y/o vía telemática, de acuerdo a los requerimientos de la empresa.
Coordinar y gestionar las actividades de capacitación de la red uno salud, para sucursales, call center, corporativo u otros.
Generar reportes mensuales asociado a la gestión de capacitación (cantidad de capacitaciones, tiempo invertido, personal capacitado, ítems capacitados, entre otros)
Coordinación y seguimiento de prácticas laborales y curriculares de clínicas y oficina central.
Entre otras funciones.

Requisitos:

Estudios en Recursos Humanos o afines.
Experiencia de máximo 1 año en posiciones similares, preferentemente.
Conocimiento de SENCE.
Dominio de herramientas informáticas (MS Excel avanzado y sistemas de gestión de nómina).
Habilidades analíticas, atención al detalle y organización.
Buenas capacidades de comunicación y trato con el personal.
Proactividad, orientación al servicio y capacidad de trabajo en equipo.

Se ofrece:
Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.
Buen ambiente laboral en una empresa dinámica y en expansión.

Postula y se parte del equipo.