Analista de Remuneraciones y Personas

Nuestro Cliente, importante Compañía Multinacional del área industrial, se encuentra en búsqueda de una persona ordenada, rigurosa con el manejo de la información, capaz de manejarse con autonomía en sus funciones y tenga habilidades para relacionarse con personas.

Requisitos:
- Técnico o Ingeniero en Recursos Humanos, Contador General o Auditor, o formación similar.
- Experiencia laboral de al menos 3 años, de preferencia en empresas industriales, logística, centros de distribución o retail.
- Conocimientos sobre el proceso de remuneraciones, imposiciones, cotizaciones, control de asistencia, tramitación de licencias médicas, vacaciones, etc. y de la normativa legal actualizada.
- Experiencia en labores de apoyo en las distintas funciones del área de recursos humanos, inducciones, capacitación, eventos internos y celebraciones, y otros
- Manejo de algún sistema de remuneraciones, idealmente Payroll, sistemas de control de asistencia y Excel.
- Disponibilidad para trabajar en la comuna de Lampa, de lunes a jueves de 8 a 17:50 y viernes de 8 a 15:10 hrs, con un día a la semana de teletrabajo. Tienen buses de acercamiento.

Buscamos una persona que esté interesada en trabajar en el área de personas, ordenada con sus procesos administrativos, que se actualice en asuntos legales y vele por el cumplimiento de las políticas de la compañía, que tenga disposición para tratar con personas y se sume a las distintas actividades que se realizan en el área.
La empresa es una planta productiva, el ambiente en general es bastante grato, entregan capacitación y beneficios de seguros, almuerzo, bonos y buses de acercamiento

Su cumples con los requisitos y te interesa tomar una oportunidad como esta, por favor envíanos tu CV actualizado y responde las preguntas indicadas a continuación.