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Analista Control de Gestión
ID | 3416018 | |
Buscado | Acciona Airport Services | |
Fecha |
2024-07-01 12:02:23
|
|
Expira |
2024-09-14 (en 70 días)
|
|
Ubicación | Santiago | CL |
Categoría | Recursos Humanos | |
Tipo | Full-time |
Interesados: 37
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Descripción oferta de trabajo
ACCIONA Airport Services, empresa con presencia en mas de 60 países, formando parte de la división de Servicios Logísticos y de Transporte de ACCIONA, dedicados a prestar servicios de Handling de Pasajeros, Rampa y Carga Aérea fuera del recinto aeroportuario.
¿Qué buscamos?
A un/a Analista de Control de Gestión para el departamento de Recursos Humanos que se integre a nuestro equipo de colaboradores, con disponibilidad para trabajar en formato hibrido en nuestras oficinas ubicadas en el Aeropuerto Arturo Merino Benítez (Pudahuel).
Objetivo del Cargo:
• Supervisar y optimizar los procesos de recursos humanos para asegurar una gestión eficiente del personal, alineando las estrategias de recursos humanos con los objetivos organizacionales.
Responsabilidades Principales:
• Planificación y Control: Desarrollar y supervisar planes y presupuestos de recursos humanos.
• Análisis de Datos: Recopilar, analizar y reportar datos clave de recursos humanos para apoyar la toma de decisiones.
• Indicadores de Gestión (KPIs): Definir y monitorear indicadores clave de rendimiento para evaluar la eficiencia de los procesos de recursos humanos.
• Gestión de Proyectos: Coordinar y gestionar proyectos específicos relacionados con la mejora de procesos y políticas de
recursos humanos.
• Cumplimiento Normativo: Asegurar que todas las actividades y procesos cumplan con la legislación laboral y las políticas
internas de la empresa.
• Auditorías Internas: Realizar auditorías internas de los procesos de recursos humanos para identificar áreas de mejora.
• Sistemas de Información: Gestionar y optimizar el uso de sistemas de información de recursos humanos.
Requisitos del Cargo:
• Formación Académica: Título universitario en Ingeniería en control de gestión, Administración de Empresas, Recursos Humanos, o carrera afín.
• Experiencia: Mínimo de 3 a 5 años de experiencia en roles similares de control de gestión o análisis de recursos humanos.
• Conocimientos Técnicos:
- Dominio de herramientas de análisis y gestión de datos (Excel avanzado, software de análisis de datos).
- Conocimiento de sistemas de gestión de recursos humanos
- Familiaridad con la legislación laboral y las normativas de recursos humanos.
Información adicional:
- Entrega de tarjeta TPA para abordar buses Centropuerto de forma gratuita.
- Horario: Lunes a Viernes de 8:00 a 17:00 hrs y viernes de 8:00 a 15:00 hrs. (40 hrs semanales).
Beneficios
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