Administrativo Digitador

Cargo: Administrativo Digitador
Requisitos Básicos:
.- Salud física compatible con el trabajo
.- Licencia de conducir Clase B (no excluyente)
Dependencia:
.- Depende del administrador
Áreas de conocimiento:
.- Manejo de computación a nivel de usuario (Excel-Word-Power Point-Proyect)
.- Deseable manejo de Excel, tablas dinámicas, gráficos nivel medio – avanzado
.- Conocimiento a nivel usuario plataformas SAP o similares
Áreas de Formación:
.- Preferentemente, Técnico de instituto Educación superior
Experiencia:
.- Mínimo 3 años en trabajos relacionados con labores administrativas y de ingreso de información para generar informes
Equipos y materiales a suministrar para el desempeño del cargo:
.- Teléfono celular
.- Computador portátil
Actividades generales básicas que considera el desempeño del cargo:
.- Verificar cuadratura de la cantidad de servicio a terceros comprada versus cantidad de servicio de tercero facturado al mandante (transporte, aljibes, maquinas, jornadas, etc.)
.- Verificar cuadratura de los cobros enviados en estados de pago mensual versus pagos efectivos realizados en liquidación mensual (cobros por contrato, otros cobros realizados)
.- Mantener sistema control de combustible actualizado, revisando los verificadores de consistencia de la información
.- Elaborar informe mensual de compra, consumo y rendimiento de combustibles
.- Control costo rodado de equipos
.- Control costo pensiones del personal, verificar el correcto uso de este servicio por parte del personal, verificar cuadratura del personal en pensiones respecto del cobro realizado por el prestador del servicio
.- Subir información a los distintos portales electrónicos donde se requiera, revisar y verificar que las plataformas utilizadas estén permanentemente con información actualizada.
.- Realizar y apoyar la confección de informes que le sean solicitados
.- Otras actividades que le sean solicitadas y que tengan relación con el desempeño del cargo.
Otras aptitudes valoradas a demostrar:
.- Capacidad de relacionarse, en el sentido vertical y horizontal, en la búsqueda de trabajo en equipo que permita maximizar el beneficio de la organización.
.- Proactividad para abordar las problemáticas y plantear soluciones.
.- Capacidad para manejar el Stress ante situaciones de presión y requerimiento de cambio por la dinámica de la actividad laboral y/o requerimientos de los mandantes.