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69- Supervisor de Equipos Mineros
ID | 3434658 | |
Buscado | Empresa Tecnologia y Telecomunicaciones | |
Fecha | 2024-08-05 10:00:40 |
|
Ubicación | Antofagasta | CL |
Categoría | Informática / Telecomunicaciones | |
Duración | Contrato Plazo Fijo, Despues indefinido | |
Tipo | Full-time |
69- Supervisor de Equipos Mineros
Empresa Tecnologia y Telecomunicaciones, Antofagasta
05 de Agosto de 2024
Descripción oferta de trabajo
¿Buscas crecimiento y proyección laboral siendo parte de una organización líder en su rubro con un ambiente de trabajo con compromiso en la seguridad de las personas?
Esta es tu oportunidad, ven y sé parte de un equipo joven y dinámico que enfrenta los desafíos con iniciativa y liderazgo.
Empresa de Servicios Tecnológicos para nuestro cliente en minería, está en la búsqueda de Supervisor de Equipos Mineros para trabajar en Faena Mantos Blancos
Experiencia requerida 3 Años
Formación Título en Ingeniería en Telecomunicaciones, Electrónica o carrera afín.
Licencia Clase B 5 Años Antiguedad (Excluyente)
Jornada laboral 7X7
Experiencia:
- Experiencia previa en supervisión de equipos mineros.
- Conocimientos sólidos en operaciones mineras y mantenimiento de equipos.
- Habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de conflictos.
Principales funciones :
- Supervisión de Operaciones:
Supervisar las actividades diarias de atención a instalaciones de la operación planta.
Coordinar con las áreas de mantenimiento planta, Operaciones y seguridad del cliente, la atención de los enlaces fibra óptica, sistemas inalámbricos y del sistema VHF, así mismo coordinar apoyos de las áreas internas como mesa de ayuda e Ingeniería.
Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad.
- Seguridad y Cumplimiento:
Garantizar que se sigan los procedimientos de seguridad y las regulaciones aplicables.
Realizar inspecciones de seguridad y promover una cultura de seguridad en campo.
- Gestión de Personal:
Supervisar al personal a cargo.
Coordinar capacitación y orientar a su equipo cuando sea necesario.
- Reportes y Documentación:
Mantener registros precisos de las actividades, a través de las herramientas de reporte.
- Resolución de Problemas:
Diagnosticar y resolver problemas técnicos.
Tomar decisiones rápidas y efectivas para minimizar el tiempo de inactividad.
Proporcionar capacitación y desarrollo continuo al personal.
Resolver conflictos y problemas operativos de manera efectiva.
Te esperamos!
Interesados: 70
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