Supervisor de Faena - Kaufmann Santiago

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N° 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. En Grupo Kaufmann nos comprometemos a promover ambientes de trabajo inclusivos, facilitando la igualdad de oportunidades y valorando la diversidad de atributos para que todos nuestros colaboradores puedan desarrollar plenamente sus talentos.

¿De qué se trata este cargo?

Dar soporte al personal de Faenas , entregando las facilidades necesarias para la operación del personal, tanto en la ejecución de servicio de mantención como las asesorías del mantenimiento en instalaciones del cliente, para así mantener los estándares de calidad y servicios definidos por Grupo Kaufmann.

¿Cuáles son las principales funciones?
Abastecer de materias al personal de KSA en terreno, entregándoles materiales, repuestos, insumos, EPP, herramientas, entre otros. Entregar información técnica de nuestros servicios al cliente en base a su necesidad. Definir y gestionar las garantías de fabrica, en tiempo y forma Realizar el seguimiento de vehículos en sucursal KSA, ingresados por reparaciones y apoyar en su gestión. Levantar los requerimientos de herramientas y equipos de diagnósticos con el área de soporte taller. Supervisar el control de registro de datos de faena. Mantener el control y plazos establecidos en todo tipo de Ordenes de Trabajo OT (Garantías, Cortesías, entre otras.).


REQUISITOS

¿Qué esperamos de la persona que ocupe este rol?
Conocimiento productos MB y FTL. Manejo programas WIS EPC.
BENEFICIOS
Bonos y aguinaldos: vacaciones, invierno, fiestas Patrias y navidad. Beneficios Sociales y Salud: seguro de vida por accidente (500 UF). Atención Dental con descuento Kaufmann (en casa matriz). Beneficios Escolares: becas Walter Kaufmann Colaboradores e hijos, programa de excelencia académica. Beneficio Sala Cuna / Jardín Infantil (beneficio adicional para todas sus colaboradoras, pago del 50% de jardín infantil, hasta que los niños(as) cumplan los 3 años de edad), entre otros.
Con el 2% de tu sueldo podrás acceder al pack de Beneficios Vive Ok! ¿Qué incluye?
Seguro de Salud: seguro complementario, catastrófico y de vida. Préstamos de Salud, Dental y Oftalmológico. Beneficios de telefonía: convenio Entel y Movistar, descuento en equipos ilimitados. Beneficios educación: bonos de escolaridad, prestamos escolares. Beneficios Calidad de Vida: bonos por nacimiento, matrimonio, defunción, reembolso por alojamiento de vacaciones, reembolso para gastos médicos de padres y mascotas, convenio con gimnasios, bonificación deportiva y recreacional, Avance Vive Ok, convenios de gas y muchos más!