Psicólogo selección de personas (freelance)

Buscamos psicólogos freelance apasionados y capacitados para colaborar en proyectos de evaluación y selección de personal. Si eres un profesional proactivo, con capacidad de análisis y habilidades para realizar entrevistas por competencias, aplicar pruebas psicométricas y elaborar informes detallados, ¡te estamos buscando!

Responsabilidades:
1) Realización de entrevistas por competencias para evaluar candidatos en diversos niveles organizacionales.
2) Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas.
3) Elaboración de informes psicolaborales.
4) Mantener una comunicación fluida y profesional el equipo de trabajo y eventualmente, con los clientes.

Requisitos:
Título profesional de Psicólogo/a (excluyente).
Experiencia comprobable en procesos de evaluación y selección de personal.
Dominio de la técnica de entrevistas por competencias.
Conocimiento y manejo de diversas pruebas psicométricas.
Habilidades de redacción para la elaboración de informes.
Capacidad de autogestión y organización del tiempo.
Disponibilidad para trabajar de forma remota y/o presencial según los requerimientos del proyecto.
Deseable: Certificaciones en pruebas psicolaborales.