Analista de Remuneraciones y Contratos

¡Únete a Lexy como Analista de Remuneraciones y Contratos!

¿Tienes experiencia en remuneraciones y gestión de contratos?

¿Quieres ser parte de una empresa joven que impulsará tu desarrollo profesional? En Lexy somos un equipo humano de casi 70 profesionales y estamos en búsqueda de un Analista de Remuneraciones y Contratos. ¡Este puede ser tu próximo desafío!

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Misión del cargo:

Administrar y ejecutar los procesos de remuneraciones, beneficios y la correcta aplicación de políticas y procedimientos laborales, garantizando la satisfacción del cliente interno y el cumplimiento de la normativa legal.

Funciones:

- Realizar el proceso de remuneraciones, anticipos, pago de leyes sociales y finiquitos.
- Revisar y mejorar los procesos de pago de horas extras y bonos asociados al esquema de sueldos.
- Tramitar y gestionar licencias médicas, vacaciones y otros, manteniendo registros actualizados. ️
- Generar, emitir y gestionar contratos y anexos para los colaboradores. ️
- Ingresar y actualizar los datos de los trabajadores en distintos sistemas.
- Analizar compensaciones para identificar dispersión de renta por área y cargo, realizando estudios comparativos.
- Asistir a los colaboradores internos resolviendo dudas y problemas.
- Apoyar en los procesos y operaciones del equipo de personas.

Condiciones laborales:

- Horario: Lunes a viernes de 9:00 a 19:00. Los viernes, salida a las 2 para la hora de almuerzo (41 horas semanales).
- Modalidad: 100% remoto. ¡Trabaja desde la comodidad de tu hogar!
- Contrato: A plazo por 3 meses, luego indefinido.
- Beneficios:
- Día de cumpleaños libre (canjeable).
- Cobertura del 100% para 6 sesiones de psicólogo anuales.
- Te facilitamos los implementos necesarios para realizar tus funciones.

Requisitos:

- Título técnico en Administración de Empresas, Recursos Humanos o campo relacionado.
- Conocimientos en Nubox, pagos masivos bancarios, Previred y CRM.
- Experiencia de al menos un año en roles similares.
- Experiencia en gestión de contratos y remuneraciones.
- Experiencia con plataformas de administración de recursos humanos.

Si crees tener lo que necesitamos, no dudes en postular. Nos pondremos en contacto contigo a la brevedad.

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¡Esperamos contar contigo!