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Ejecutivo(a) de Adquisición de Flota Turno Pm
ID | 3517791 | |
Buscado | Transportes Yañez | |
Fecha |
2024-12-09 17:06:21
|
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Expira |
2025-02-22 (en 64 días)
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Ubicación | Santiago | CL |
Categoría | Logística / Distribución | |
Salario |
600000
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Duración | Plazo fijo | |
Tipo | Full-time |
Interesados: 3
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Descripción oferta de trabajo
Somos una empresa de Operación Logística, con almacenamiento y distribución, estamos en la búsqueda de un(a) Ejecutivo(a) de Adquisición de Flota, el cual será responsable de identificar, contactar y atraer nuevos transportistas con flota propia, optimizando la oferta de transporte para las operaciones de la compañía. Este cargo busca a una persona capaz de innovar y adaptarse a las necesidades del rubro de transporte y logística, asegurando una gestión eficiente y orientada al cliente, ofrecemos proyección, estabilidad, buen ambiente laboral e incentivos.
Renta: Sueldo líquido de $600.000 + Tarjeta Alimentación Pluxee de $80.000 al cumplir un mes trabajado.
Sueldo variable adicional de $200.000.- Según desempeño de acuerdo con KPI.
Tipo de Contrato: A plazo 2 meses ,2 Meses y luego indefinido.
Horario: Lunes a Jueves de 13:30 a 22:00 con 30 min de colación, Viernes 13:30 a 21:00 con 30 min de colación y Sábados de 12:30 a 17:30.
Lugar de Trabajo: La Concepción 81, Providencia, Cercano a Metro Pedro de Valdivia.
Funciones:
1. Gestión de Adquisición de Flota
-Contactar, evaluar y reclutar transportistas interesados en formar parte de la operación. -Identificar nuevas oportunidades de mercado y ampliar la red de proveedores de transporte.
2. Ventas Telefónicas y Atención al Cliente
-Realizar llamadas a prospectos para presentar las oportunidades de colaboración con la empresa. -Brindar asesoramiento y resolver inquietudes de transportistas interesados.
3. Negociación y Cierre de Acuerdos
- Negociar condiciones de colaboración con los transportistas, asegurando el cumplimiento de los estándares de la compañía. -Gestionar la documentación necesaria para la incorporación de nuevos transportistas.
4. Seguimiento y Fidelización
-Mantener una relación constante con los transportistas para garantizar su satisfacción y compromiso. -Implementar estrategias de fidelización y retención de socios estratégicos.
5. Innovación en Logística y Transporte
-Proponer mejoras en los procesos de adquisición y en la experiencia del transportista. -Colaborar con otras áreas para asegurar una integración fluida de nuevos transportistas en las operaciones.
Requisitos:
- Deseable estudios técnicos o profesionales en áreas relacionadas con ventas, atención al cliente, logística o administración.
• Experiencia:
Mínimo 1 año de experiencia en:
-Ventas telefónicas.
-Atención al cliente
-Call center.
-Deseable experiencia como vendedor de seguros.
-Excelentes habilidades comerciales y de persuasión.
-Capacidad de negociación y resolución de conflictos.
-Orientación al cliente y habilidad para construir relaciones duraderas.
-Habilidad para trabajar bajo presión y cumplir metas.
-Conocimiento básico del rubro de transporte y logística (deseable).
-Manejo intermedio de herramientas informáticas (Excel, CRM, etc.).
• Conocimiento Técnico: Conocimiento en el uso de plataformas de gestión de flota y herramientas tecnológicas relacionadas con el transporte y la logística. Familiaridad con los requisitos normativos para el transporte de mercancías.
Beneficios:
-Tarjeta de alimentación Pluxee de $80.000 cumpliendo 1 mes trabajado.
-Caja de compensación Los Héroes.
-Uniforme.
-Seguro complementario de salud.
-Dia de cumpleaños libre y 2 días de permiso administrativo al pasar a contrato indefinido.
-Buen ambiente laboral.
-Celebración días festivos.
Beneficios
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