Analista de Recursos Humanos - Semi Senior

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

En nuestra consultora de medio ambiente  deseamos agregar valor a nuestra organización, incorporando a un Analista de Recursos Humanos - Semi Senior  a nuestro gran equipo de trabajo en CEA .

El objetivo principal del cargo es: Realizar el proceso completo de remuneraciones y contratos de la empresa, gestionando de manera eficiente las necesidades de las distintas gerencias, velando por el cumplimiento de las normativas legales de los procesos asociados.

Funciones principales:
Procesar la nómina mensualmente, asegurando la precisión en el cálculo de sueldos, bonificaciones, comisiones, deducciones, impuestos y beneficios. Generar y gestionar documentación relacionada con los colaboradores como: Contratos, anexos, finiquitos, amonestaciones, cartas de aviso y registro de vacaciones. Mantener y actualizar registros precisos de los colaboradores, incluidos cambios de sueldo, ascensos, bajas y otras actualizaciones relacionadas con la remuneración. Colaborar en la preparación de informes de gestión relacionados con la remuneración y participar en auditorías internas y externas. Entregar reportes mensuales al área contable, para su proceso de verificación y control. Colaborar en la entrega de información para auditorías internas como externas solicitadas por clientes. Responsable de la recolección y envío de información para aprobación o actualización de jornadas excepcionales ante la Diracción del Trabajo. Proporcionar asesoramiento y orientación a los colaboradores sobre cuestiones relacionadas con la remuneración, incluidos impuestos, beneficios y políticas de la empresa.
Casa matriz ubicada en Príncipe de Gales #6465, comuna de La Reina, Santiago.

REQUISITOS
Título de Ingeniero en Administración RRHH, Ingeniero Comercial, Contador o Técnico en RRHH. Experiencia mínima de 2 años en cargos afines (Excluyente) Manejo de plataforma BUK (Excluyente) Manejo de portales administrativos. (DT, ATC, entre otros) (Excluyente) Conocimiento de Legislación laboral. (Deseable) Experiencia con dotación de más de 100 trabajadores. (Deseable) Experiencia en auditorías laborales. (Deseable) Conocimiento de Microsoft Office.
BENEFICIOS
 Grato ambiente laboral.  Vestimenta informal de oficina.  Excelente ubicación a sólo cuadras de estación de metro.  Estacionamiento de bicicletas al interior de oficina  Sector de área verde denrto de nuestras dependencias.  Compromiso con reciclaje con artículos de oficina y sanitarios  Atractivos proyectos y turnos de trabajo  Seguro de Vida  Caja de compensación  Tarde libre de cumpleaños  Día semanal de la fruta  Aguinaldo fiestas patrias  Aguinaldo navidad  Fiesta Fin de Año  Reajusta IPC anual  Beneficios corporativos  Aprendizaje y desarollo profesional