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TRABAJADOR SOCIAL REEMPLAZO PIE 24 HRS. ALTO HOSPICIO
ID | 3479700 | |
Buscado | FUNDACION TIERRA DE ESPERANZA | |
Fecha |
2024-10-15 08:32:11
|
|
Expira |
2024-12-29 (en 38 días)
|
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Ubicación | Iquique | CL |
Categoría | Profesionales y Técnicos | |
Salario |
1.349.793
|
|
Duración | CONTRA LICENCIA MEDICA | |
Tipo | Full-time |
Interesados: 30
TRABAJADOR SOCIAL REEMPLAZO PIE 24 HRS. ALTO HOSPICIO
FUNDACION TIERRA DE ESPERANZA, Iquique
15 de Octubre de 2024
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Descripción oferta de trabajo
Fundación Tierra de Esperanza en la localidad de ALTO HOSPICIO requiere incorporar el siguiente cargo para proyecto PIE 24 HORAS ALTO HOSPICIO:
1 TRABAJOR (A) SOCIAL 44 HORAS (REEMPLAZO LICENCIA MEDICA) Remuneración: $1.349.793.
La oferta se rige en el marco de la Ley No 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.
Funciones del cargo:
-Profesional responsable del diagnóstico integral especializado a niños, niñas y adolescentes, así como del proceso de intervención familiar y socio-educativo.
Requisitos de postulación:
- Titulado/a y con experiencia mínima de dos años de trabajo en temas de infancia, adolescencia y familia, con formación en diagnóstico e intervención con familias de niños, niñas y adolescentes explotados sexualmente, disposición al trabajo en equipo y en terreno, con conocimiento en el ámbito de vulneración de derechos, experiencia en generación y coordinación con redes.
Su función comprenderá la realización del diagnóstico social del niño/a o adolescente y su familia o adulto responsable, contribuyendo con el equipo al diagnóstico psicosocial de éstos y al diseño y ejecución del proceso de intervención a cumplir con las víctimas y familia o los adultos responsables, incluyendo apoyo para el acceso a las redes sociales..
-Empatía, compromiso social, responsabilidad, capacidad de gestión y motivación al trabajo en equipo.
Capacidad de trabajo colaborativo e interdisciplinario
Enviar CV a DANIELA.ALIAGA@TDESPERANZA.CL
Adjuntar referencias en CV para ser chequeadas. La experiencia consignada en CV debe ser respaldada por medio de carta de experiencia de empleadores anteriores, certificado de cotizaciones o boletas de honorarios según corresponda.
Beneficios
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