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Remplazo Coordinador de Gestión Salud
ID | 3354185 | |
Buscado | Importante empresa | |
Fecha |
2024-06-17 02:46:36
|
|
Ubicación | Santiago | CL |
Categoría | Profesionales y Técnicos | |
Tipo | Full-time |
Interesados: 26
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Descripción oferta de trabajo
Importante empresa del área de la salud ubicada en la comuna de Las Condes requiere contratar a remplazo pre y post natal de Coordinador de Gestión Salud.
MISION DEL CARGO
• Coordinar a todos los equipos implicados para cumplir los objetivos del área de gestión salud, dando seguimiento a los KPI´s relacionados con optimizar la gestión de los recursos asignados a las sucursales para cumplir con los objetivos de crecimiento de las sucursales.
• Manejar en detalle la Oferta de Valor, los Objetivos, y el funcionamiento óptimo de las sucursales.
FUNCIONES:
• Coordinar el trabajo en equipo con todas las áreas de la organización para llevar a cabo el plan de crecimiento de las Sucursales, asegurando realización de actividades requeridas para el cumplimiento del presupuesto.
• Proponer Kpis de gestión clínica administrativa para rentabilizar y maximizar el uso eficiente de los recursos claves ( el uso de box , tasa de agendamiento, aumento de prestaciones, relación entre especiales , entre otras)
• Elaborar informes semanales, diarios, mensuales de los Kpis
• Analizar la información de los clientes pacientes, hábitos de compra, sus necesidades y sus preferencias. Con el finde proporcionar datos para la toma de decisiones en planificación con XC para fidelización de retención de clientes.
Condiciones:
- Modalidad de trabajo: Mixto, solo asiste a la oficina cuando se requiera.
- Lunes a viernes (45 horas)
Requisitos:
- Ingeniero Comercial, Ingeniero Civil o carrera a fin.
- Deseable 1 año de experiencia en administración de salud (no excluyente).
- Dominio de herramientas Office nivel intermedio/avanzado.
Deseamos trabajar con los mejores talentos para que se sumen al desafío de transformar la salud en Chile. Es por esto que esta posición se publica en el marco de la Ley de Inclusión Laboral N° 21.015, que incentiva la inclusión de personas en situación de discapacidad al mundo laboral.
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Interesados: 26
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