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Líder de área y proyectos Desarrollo y Devsecops
ID | 3018462 | |
Buscado | Avalora Spa | |
Fecha | 2022-11-25 13:17:32 |
|
Ubicación | Santiago | CL |
Categoría | Otros | |
Tipo | Full-time |
Descripción oferta de trabajo
En Avalora Chile Spa nos encontramos en la búsqueda de un Líder de área y proyectos Desarrollo y Devsecops.
Ubicación: Remoto, con flexibilidad para ejecutar algunas actividades planificadas de manera presencial.
Beneficios: Bono anual por cumplimiento de objetivos.
Objetivos del Puesto
Asegurar la rentabilidad del área y los proyectos, la eficiencia en el uso de recursos y personas.
Velar por la correcta ejecución de la implementación de los proyectos del área.
Identificar y levantar nuevas oportunidades, dimensionando los requerimientos y generando propuestas.
Ejecutar la estrategia definida por gerencia y por la compañía para el área.
Funciones Generales
Participar de la definición de la estrategia definida por la gerencia y la compañía para esta área, para luego preocuparse de su correcta ejecución.
Establecer KPIs y medidas para medir desempeño del área.
Mantener visibilidad de la ocupación de los recursos del área, participación en proyectos, dedicación y disponibilidad de los mismos.
Planificar las actividades y participación de los recursos en los proyectos.
Identificar riesgos y proponer soluciones oportunas a los problemas que se puedan presentar internamente en el área.
Apoyar en la venta consultiva de las soluciones del área.
Ejecutar plan de formación para personas del área.
Responsable de controlar que los proyectos del área se cumplan en tiempo y forma.
Participar activamente en la preventa de soluciones del área, acompañanando a los comerciales a las reuniones para vender las soluciones del área, poder identificar el problema para proponer la solución y generar la parte técnica/funcional de las propuestas.
Mantener la documentación del área al día en las herramientas proporcionadas por la compañía.
Generar metodologías de reuniones diarias, semanales y mensuales para empoderar al equipo con sus tareas y responsabilidades.
Evaluar nuevas tecnologías para ser ocupadas y comercializadas por el área, con partners nuevos o actuales.
Habilidades y conocimientos
Título de ingeniero de sistemas / informático, ingeniero civil, ingeniero en telecomunicaciones o carreras afines.
1 o más años de experiencia liderando equipos y proyectos.
2 o más años de experiencia levantando requerimientos y procesos.
2 o más años de experiencia trabajando con distintas metodologías de trabajo. AGILE, Waterfall.
Deseable certificación en gestión de proyectos, tales como SCRUM, PMP o similares.
Conocimiento de herramientas de gestión de proyectos y tareas. (Monday, MS Project, Trello, Jira, etc.).
2 o más años en experiencia liderando proyectos de desarrollo digital, tales como desarrollo web, CMS, Ecommerce, Aplicaciones móviles (tecnologías hibridas y nativas).
Experiencia con tecnologías cloud. AWS, Azure, GCP. Deseable certificación en alguna nube.
Experiencia en DEVOPS, DEVSECOPS. (Pipelines, automatizaciones, herramientas de escaneo, SAST, DAST). Deseables certificaciónes.
Experiencia en programación.
Conocimientos de BBDD.
Habilidades para liderar reuniones de preventa de soluciones TI.
Habilidades comunicacionales.
Manejo intermedio / avanzado del idioma Inglés, tanto hablado como escrito.
Interesados: 7
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