Técnicos en Electrónica para Mantención - Rancagua

Empresa multinacional dedicada al área de la salud se encuentra en la búsqueda de técnicos en electrónica con experiencia en mantención para incluir a su equipo en la 6ta Región
Objetivos del cargo:
Realizar los servicios de mantenimiento correctivo y preventivo de equipos médico/hospitalarios, instalación y sanitización externa, siguiendo los estándares de calidad y desempeño establecidos por la empresa y los organismos reguladores, en toda la región designada, basándose en los procedimientos, políticas y lineamientos establecidos por la compañía.

Funciones del cargo:
- Realizar tareas técnicas de mantenimiento correctivo y preventivo de equipos médico/hospitalarios periódicas de acuerdo con los estándares de calidad y desempeño establecidos por la sede, organismos reguladores y organizaciones locales.
- Estar a cargo del parque de máquinas y las tecnologías comercializadas por la compañía dentro de su base de equipos designados en la 6ta Región.
- Dar seguimiento a los acuerdos con nuestros clientes y proporcionando todos los documentos necesarios para formalizar los servicios de mantenimiento a través de los informes y sistemas disponibles
- Contabilizar y rendir todos los gastos incurridos utilizando fondo fijo, tarjeta de débito o crédito, o cualquier otra forma de financiamiento de servicios, de acuerdo con la política de la empresa.
- Realizar análisis de plantas de agua y coleta, gestionar con los laboratorios las coletas, cuando lo amerite.

¿A quiénes buscamos?
- Profesionales técnicos en el área de electrónica.
- Contar con experiencia realizando mantenciones a equipos electrónicos.
- Experiencia en realización de mantenciones preventivas y correctivas en terreno.
- Contar con licencia de conducir B (Excluyente).

¿Qué ofrecemos?
- Contrato a plazo fijo/indefinido directo con la compañía
- Seguro de vida
- Acceso a seguros complementarios de salud/dental
- Bono de vacaciones
- Bono en fechas festivas (Septiembre-Diciembre).
- Reajuste de renta por IPC 2 veces al año (Enero-Julio)

¡Y muchos más!


Todas nuestras ofertas laborales están enmarcadas en la Ley 21.015, que incentiva la inclusión laboral de personas con discapacidad. Nuestros postulantes contarán con el apoyo de nuestro equipo para realizar un proceso en línea a una cultura compañía que promueve la igualdad entre personas.